各市推行厂务公开工作领导小组办公室、省各产业（局）工会：

为了进一步贯彻落实《2011年浙江省厂务公开民主管理工作要点》精神，总结、交流各地各单位在厂务公开民主管理工作中的新举措、新经验，推动这项工作规范发展，省推行厂务公开工作领导小组办公室决定，开展全省厂务公开民主管理调研互检工作。现将有关事项通知如下：

一、调研互检的主要内容

1、贯彻《浙江省企业民主管理条例》的执行情况，今年有哪些具体举措。

2、厂务公开、职工代表大会建制率和今年目标任务完成情况。

3、各地区域、行业性职工代表大会制度的建设情况。

4、厂务公开民主管理工作列入各级党风廉政责任制工作目标考核情况；健全厂务公开工作领导体制方面的工作和厂务公开办公室工作经费落实执行情况。

5、省级产业重点检查贯彻落实中央六部委《关于进一步做好职工代表大会民主评议国有企业领导人员工作的意见》和《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》的执行情况。

6、推行厂务公开民主管理的好做法、好经验和作用发挥情况；工作中存在的主要问题；对深入推进厂务公开民主管理工作的意见和建议。

二、调研互检的时间安排

6月1日—7月20日

三、调研互检的方法

调研互检采取组内成员单位互检形式，通过深入到企事业单位召开座谈会、检查工作台帐和现场察看等方式进行。

四、调研互检的分组

全省共分7个互检组。

1、互检组分组名单

第一组：杭州、嘉兴、舟山、丽水

第二组：宁波、金华、衢州、台州

第三组：温州、湖州、绍兴

第四组：省教育工会、省经信委工会、省国土资源工会、省监狱管理局工会

第五组：省财贸工会、省直机关工会、省邮政工会、浙江联通工会

第六组：省建设建材工会、省烟草工会、浙江移动通信工会、省电力工会

第七组：省直企业工会、省交通运输工会、省电信工会

各市、省产业厂务公开办公室负责人、工作人员1-2人为互检组成员。每个互检组由6-8人组成。

2、互检组牵头单位及主要职责

各组排在首位的单位为本组牵头单位，负责与本组其他单位联系，协调本组工作，确定参加互检组的人员；协调具体工作安排，并于互检开始前报省推行厂务公开工作领导小组办公室；牵头汇总本组的调研检查情况，形成互检报告。

五、相关要求及程序

1、每个市至少选择1个以上县（市、区）、1个以上乡镇、1个以上基层单位和1个区域（行业）性工会进行调研检查；省各产业至少选择1个以上基层单位进行调研检查。

2、在基层单位调研检查的主要程序是：听取企事业单位的工作汇报；查阅反映制度建设及落实情况的文件、记录相关实物和现场；召开有关管理人员、工会干部和职工代表的座谈会等。

3、各组调研检查报告于7月底前报省推行厂务公开工作领导小组办公室，省里将适时召开全省厂务公开民主管理督查汇报会，总结推广好的经验做法，推进全省厂务公开民主管理工作。

省厂开办联系人：高 华、卢立雄 0571—85114132（传真）

电子邮箱：zzb@zjftu.org

浙江省推行厂务公开工作领导小组办公室

2011年5月23日